Серия « : 10 лучших статей»

Бангалор известен своими достижениями в сфере . Более транснациональных корпораций, включая , и , разместили там свои офисы. Именно здесь была основана компания . Город расположен в центре дельты реки Янцзы, всего в часе езды на скоростном поезде от Шанхая. Развитая сеть железнодорожных, автомобильных и воздушных путей позволяет легко добраться в любую точку Китая. В году Европейская комиссия назвала Стокгольм самым инновационным городом Европы. Здесь зародились многие транснациональные корпорации, например, . Кроме того, Стокгольм занимает второе место в глобальном индексе конкурентоспособности талантов года, который оценивает возможность города удерживать и привлекать работников. В году оборот высокотехнологического бизнеса ИТ-компаний, выросших в Кремниевой долине составил 2,4 млрд фунтов стерлингов, или фунтов стерлингов на одного работающего. Высочайший уровень специалистов, обучавшихся в стенах Кембриджского университета, наряду с наличием известных исследовательских центров и сети технологических предприятий делают город привлекательным для инвесторов.

Серия книг : 10 лучших статей

1, 8 вещей, которым меня не научил Гарвард Месяц назад я впервые после выпуска снова оказалась в Америке и, конечно, меня магнитом тянуло в — Гарвард. Один день я почти полностью посвятила кампусу, просто подзаряжаясь от него энергией. Впервые поняла, что такое лояльность и в чем сила сильного учебного заведения — оно дает тебе опору, еще большую веру в свои возможности и что-то вроде благословения.

Пока я сидела на скамейке около учебных корпусов, летняя природа вокруг, бегающие кролики и белки как бы говорили мне: У тебя тоже получится! В Бостоне со мной тут же случились две очень забавные вещи:

HBR Guide.: Эмоциональный интеллект. (Гарвард бизнес ревью гайд. Эмоциональный интеллект) (Russian Edition) eBook: : Kindle Store.

В сферу его ответственности входят такие направления, как связь, транспорт и цифровизация. Чем их исполнение обернется для российского бизнеса? У членов клуба есть уникальная возможность лично спросить у вице-премьера — когда повсеместно заработают 5 -сети, построят ли самую северную дорогу, будем ли мы регистрировать каждое мобильное устройство после покупки и останутся ли в России частные авиаперевозчики?

Опросы проводились среди аналитических агентств и банков, семейных офисов и финансовых консультантов. Про российских миллионеров выяснилось , что они консервативны и пессимистичны. Окончательно принять их могут уже завтра. Пока все тоже идет по жесткому сценарию: Тут может быть два объяснения — либо женщины менее уверены в себе, либо более избирательны. О других гендерных различиях в процессе поиска работы — в статье на английском.

Лучшие бизнес-школы составил рейтинги лучших бизнес-школ по мнению работодателей. Самыми инновационными и креативными были признаны выпускники программ Стэнфордского, Йельского и Джорджтаунского университетов. Лучшей по уровню подготовки работодатели назвали бизнес-школу университета Бригама Янга, Джорджтаунского университета и университета Карнеги—Меллона.

. Ответы на вопросы

Это исследование знаменитой Гарвардской школы бизнеса о женщине по имени Хайди Ройзен. Вообще-то, она выпускница Гарвардской бизнес-школы. Или испытываем глубочайшую веру, молясь прямо здесь, в храме .

Американский журнал Harvard Business Review составил рейтинг самых эффективных гендиректоров мира. «Сразу 70 из

рассказывает об исследовании, которое указывает на опасность другой проблемы — переживаний из-за работы. Авторы исследования опросили сотрудника голландского филиала международной консалтинговой фирмы. Участников попросили пройти медицинское обследование, а затем ответить на ряд вопросов. В ходе опроса сотрудники должны были согласиться с приведенными там утверждениями или опровергнуть их. Кроме того, они ответили на вопросы о количестве рабочих часов в неделю и наличии психосоматических проблем со здоровьем.

Исследователи выяснили, что число рабочих часов не связано с болезнями. С ними связан трудоголизм: Ханна — финансовый директор международного ретейлера.

/Как стать эффективным руководителем

Факт регистрации пользователя на сайтах РИА Новости обозначает его согласие с данными правилами. Пользователь обязуется своими действиями не нарушать действующее законодательство Российской Федерации. Пользователь обязуется высказываться уважительно по отношению к другим участникам дискуссии, читателям и лицам, фигурирующим в материалах.

Публикуются комментарии только на русском языке. Комментарии пользователей размещаются без предварительного редактирования. Комментарий пользователя может быть подвергнут редактированию или заблокирован в процессе размещения, если он:

HBR — самое авторитетное бизнес-издание мира, публикуемое Гарвардской школой бизнеса. Кейсы компаний, исследования о менеджменте, блоги.

Или же получить его бесплатно ну или почти бесплатно. Мечтаете о сногсшибательной карьере в бизнесе? В таком случае, пришло время задуматься о дипломе МВА. И, несмотря на то, что стоимость обучения на программах МВА зачастую в несколько раз дороже обычного обучения, многие бизнес-школы предоставляют возможности получить диплом бесплатно или почти бесплатно. К ним относится и Гарвард.

Зачем поступать на МВА Для чего учиться тем, кто уже работает? Ведь одно из требований программ МВА — наличие опыта работы минимум от лет. На самом деле, образование и в этом случае открывает новые перспективы в карьере. МВА-образование поможет переквалифицироваться, если вы хотите изменить свою сферу или стать специалистом в нескольких из них.

Содержание

Английский язык — это язык бизнеса. Поэтому, если мечтаешь о головокружительной карьере в этой сфере, стоит задуматься, на достаточном ли уровне ты владеешь международным языком экономики и финансов? Лучшие мировые бизнес-школы, к сожалению, территориально расположились за пределами нашей страны. А значит покорять финансовый Олимп придется, преодолев языковой барьер. Получение высшего образования — это старт твоей будущей карьеры.

Именно поэтому он должен быть не просто хорошим, а отличным.

Крупнейшие американские школы бизнеса, как правило, разжигают и поддерживают это. Гарвард, например, принадлежит к числу таких школ.

Каким должен быть эффективный лидер, как воспитать у себя нужные качества, что есть лидерство в современных условиях? Для знакомства читателей с самыми интересными материалами знаменитого журнала — одного из наиболее уважаемых деловых изданий в мире, выходящего сегодня на 13 языках, в том числе на русском — запущена целая книжная серия: Выпустили, и правильно сделали.

Идея хороша хотя бы потому, что колоссальная база знаний крупного делового журнала с многолетней историей позволяет подобрать действительно стоящие — интересные и полезные тексты, ознакомиться с которыми не мешало бы каждому, кто работает с людьми. И если вас зацепит статья Гоулмана о лидерстве и пяти составляющих эмоционального интеллекта, то продолжение следует: И опять-таки, если статья Друкера вас заинтересует, вы всегда сможете расширить знакомство — книги автора издаются в России.

Если вы считаете, что литературу нон-фикшн нужно прочитывать быстро, за пару часов осваивая основные мысли и концепции, то работать с книгой вам будет удобно.

Гарвардская Школа бизнеса -

В году отметила столетний юбилей одна из самых знаменитых бизнес-школ мира - . Если Гарвардский университет, чьим подразделением является НВ , служит своего рода мировым эталоном качества высшего образования, то Гарвардская школа бизнеса играет аналогичную роль в бизнес-образовании. Он считал нетерпимым положение, когда в условиях повышенного спроса на квалифицированные кадры в области менеджмента один из старейших и престижнейших американских университетов не имеет учебного подразделения, специализирующегося в этой сфере.

Тем более что конкурирующие американские вузы уже успешно работали в данном направлении.

Гарвардская Школа бизнеса - Harvard Business School, HBS - одна из топовых, престижных и самых сильных школ бизнеса в мире. Школа HBS.

Интервью проводятся как в кампусе, так и за его пределами, и имеют свои особенности. Так, например, вопросы здесь задаются в очень быстром темпе, и студент практически не имеет времени на обдумывание ответа, ведь необходимо ответить на большее количество вопросов за предоставленное время. Такие внезапные вопросы используются специально для снижения количества абитуриентов с человек до студентов, учитывая, что всего на курс зачисляется студент. В этой статье мы рассмотрим 10 самых странных вопросов, которые вам могут задать на собеседовании в Гарвардскую школу бизнеса.

Даже если, в итоге, вы не будете поступать именно в это учебное заведение, знание этих вопросов все равно окажется полезным. Иными словами, если вы будете готовы к сложнейшему интервью Гарварда, вы без труда пройдете интервью любой другой бизнес-школы. Расскажите мне о чем-либо, над чем вы работаете, так, как если бы мне было 8 лет? Этот вопрос проверяет важную способность студента объяснять сложные вещи простым языком, понятным любому обывателю. Вам придется объяснять концепцию так, как вы обсуждали бы что-то со своей прапрабабушкой.

Постарайтесь сделать свое объяснение как можно более интересным. Расскажите о чем-либо, что вы должны начать делать, каким образом вы начнете действовать? При ответе на этот вопрос, вам необходимо проявить уверенность в себе и свою самооценку. Суть вопроса заключается в том, чтобы определить — имеет ли человек четкое представление о том, что мотивирует его действия и поступки. Расскажите о чем-то, в чем вы никогда не будете так же хороши, как другие люди?

Отзыв об учебе в

В отличие от — х годов, ситуация на рынке не вынуждала меня срочно отправляться на учебу, но я сам решил, что пора. Мысль получить западное бизнес-образование возникла у меня достаточно давно, но относительно конкретных сроков я сомневался. Посещая выставки и презентации бизнес-школ, я задавал всем вопрос об оптимальном времени поступления. Самый правильный, хотя и немного обескураживающий ответ, мне дал представитель школы : И вот в году я почувствовал, что уже хочется сделать шаг вперед.

Главная · Harvard Business Review · Книги · Аудиокниги · Игры · Подарочные карты · Курсы · Скидки · Книги для компаний · Об издательстве · МИФология.

Электронный адрес службы технической поддержки: Авторы журнала — практики с мировым именем, которые вместе со своими компаниями прошли сквозь периоды роста и кризиса. Они делятся уникальным опытом с нашими читателями, рассказывая не только о том, как справиться с внешними обстоятельствами, но и о том, как преодолеть себя. В российской версии к этим откровениям прибавляются также познания известных отечественных менеджеров и предпринимателей.

Мы предлагаем своим читателям богатый практический опыт решения проблем любого рода и калибра, как глобальный, так и с учетом местной локальной специфики. Если Вы ранее скачивали наше приложение и покупали номера, то восстановить их Вы можете, нажав на шестеренку в правом верхнем углу внутри библиотеки.

Далее подтвердите восстановление покупок. Оплата производится с вашего аккаунта после подтверждения покупки. Подписка на журнал продлевается автоматически в конце каждого расчетного периода, если вы не приостановите автоматическое обновление не позднее чем за 24 часа до окончания текущего периода.

ОБРАЗОВАНИЕ ДЛЯ БИЗНЕСМЕНА. Какое образование лучше для бизнеса?